Responsable de Desarrollo Organizacional - Jinotega - Aldea Global - Nicaragua
Descripción del Puesto
Lidera iniciativas que impulsen el desarrollo del talento, la cultura organizacional y el crecimiento de nuestra gente, alineadas a la estrategia del negocio. El rol implica diseñar e implementar estrategias de atracción, desarrollo y retención de talento, impulsar la mejora continua y gestión del cambio, coordinar programas de formación, administrar sistemas de evaluación del desempeño y fomentar una cultura organizacional sólida con comunicación interna efectiva.
Calificaciones
- Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Ing. Industrial, Recursos Humanos o carreras afines
- Maestría en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento o áreas relacionadas (deseable)
- Mínimo 3 años de experiencia en posiciones similares
- Conocimientos en gestión por competencias, evaluación del desempeño, cultura organizacional y capacitación
- Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo, análisis, planificación y trabajo en equipo
- Disponibilidad para residir en Jinotega y movilizarse a las sucursales de Aldea Global
Responsabilidades
- Diseñar e implementar estrategias para la atracción, desarrollo, retención y sucesión del talento
- Impulsar iniciativas de cultura, clínica, mejora continua y gestión del cambio para fortalecer la organización
- Planificar y coordinar programas de formación y desarrollo que fortalezcan competencias y desempeño
- Administrar el sistema de evaluación del desempeño y dar seguimiento a planes de acción para el crecimiento del talento
- Fomentar una cultura organizacional sólida y una comunicación interna efectiva en todas las áreas
Recomendaciones
Para postular exitosamente a esta vacante, es fundamental que tu currículum destaque claramente tu formación académica en las áreas solicitadas. Si posees la maestría en Desarrollo Organizacional o Gestión del Talento, asegúrate de resaltarla, ya que es un valor agregado altamente deseable para la empresa.
En cuanto a la experiencia, te recomendamos detallar logros cuantificables en la implementación de sistemas de evaluación del desempeño y programas de capacitación. Proporcionar ejemplos concretos de cómo has mejorado la cultura organizacional o la retención de talento en empleos anteriores te dará una ventaja competitiva significativa.
Finalmente, dado que el puesto requiere residencia en Jinotega y movilidad entre sucursales, es importante mencionar explícitamente tu disponibilidad geográfica. Asimismo, prepara ejemplos que demuestren tu inteligencia emocional y capacidad de liderazgo, ya que son competencias clave que la organización busca para este rol estratégico.
Empresa: Aldea Global
Ubicación: Jinotega
Tipo de Empleo: OTHER
Publicado: 28/07/2026