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Supervisor de Ventas - Nicaragua - Dicegsa [EXPIRADO]
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Descripción del Puesto
Buscamos un Supervisor de Ventas para supervisar la ejecución estratégica de ventas de los productos de la empresa dentro del canal. El rol implica la visita a clientes actuales y potenciales, así como la capacitación y supervisión de la gestión de ventas del personal para fortalecer las relaciones comerciales y alcanzar los objetivos de ventas.
Calificaciones
- Licenciatura en Administración de empresas, Mercadeo o Economía
- Excel Básico
- Vehículo propio
- Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares
- Experiencia liderando equipos de ventas y gestionando estrategias comerciales
- Experiencia en técnicas de venta, negociación, gestión y seguimiento de cartera de clientes
- Conocimiento del mercado y territorio nacional
- Deseable experiencia en comercialización de productos OTC, farmacéuticos, consumo masivo o sectores afines
Responsabilidades
- Supervisar la ejecución estratégica de ventas de los productos ofrecidos por la empresa dentro del canal
- Realizar visitas a clientes actuales y potenciales
- Capacitar y supervisar la gestión de ventas del personal
- Captar y fortalecer las relaciones comerciales con los clientes
- Lograr los objetivos de ventas
Recomendaciones
Para postular con éxito a esta vacante de Supervisor de Ventas, es fundamental que tu currículum resalte tu capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Menciona logros cuantificables, como el porcentaje de incremento en ventas o la cantidad de clientes nuevos captados bajo tu supervisión, ya que la empresa valora la orientación a resultados.
Dado que la posición menciona deseablemente experiencia en productos OTC y farmacéuticos, asegúrate de destacar cualquier conocimiento previo en el sector salud o consumo masivo. Si posees experiencia manejando rutas en el territorio nacional, descríbelo detalladamente, pues es un requisito clave para la gestión de visitas a clientes.
Al enviar tu correo a empleo@dicegsa.com.ni, recuerda seguir estrictamente las instrucciones del aviso: incluye el nombre de la vacante en el asunto y especifica tu expectativa salarial. Esto demuestra tu atención al detalle y profesionalismo, facilitando el proceso de filtrado para el reclutador.